Na EY, terás a oportunidade de desenvolver uma carreira única, a nível global. Junta-te a nós e ajuda-nos a construir um melhor mundo de negócios.

A nossa área de Consultoria dedicada ao Setor Financeiro oferece uma diversidade de serviços de consultoria, trabalhando em estreita colaboração com outras linhas de serviço da EY, nomeadamente Consultoria Tecnológica, Consultoria de Negócio e Auditoria.

Atualmente, encontramo-nos a reforçar esta equipa com a integração de um Data Scientist.

A oportunidade
Ajudarás os nossos clientes a navegar no complexo mundo da análise e tratamento de dados. Contamos contigo para fornecer aos nossos clientes uma perspetiva empresarial sobre como a análise e a ciência de dados podem transformar e melhorar a sua organização.

As principais responsabilidades
Na equipa de consultoria dos serviços financeiros vais ter a oportunidade de trabalhar com uma grande variedade de clientes para entregar as mais recentes tecnologias e práticas na área de data science e big data, desenvolvendo soluções escaláveis e robustas que unifiquem, enriqueçam e analisem dados de múltiplas fontes.

• Aplicar técnicas de análise estatística, como testes de hipóteses, segmentação e modelagem para analisar elevadas quantidades de dados;
• Ajudar os nossos clientes a tomar decisões baseadas em dados, construindo modelos preditivos e dashboards de visualização, e aconselhando-os sobre as melhores decisões;
• Construir e aplicar algoritmos de análise de dados, conforme necessário;
• Desenhar e desenvolver soluções aproveitando a tecnologia big data (Open Source, Hortonworks, AWS ou Microsoft) para gerir, processar e analisar grandes conjuntos de dados;
• Unificar e analisar dados de clientes para obter novos insights;
• Procurar informações para aprender sobre metodologias e tecnologias emergentes;
• Resolver problemas incorporando dados na tomada de decisões.

Requisitos da função

• Formação académica relevantes em áreas de Matemática, Gestão, Física, Estatística Aplicada, Econometria, Data Science, Big Data, Data Engineering, ou outras relacionadas.
• Experiência profissional relevante e recente na área de Data Science ou Data and Analytics (preferencial)
• Interesse por trabalhar com clientes do setor financeiro;
• Fluente em Português e em Inglês;
• Boas competências analíticas e de trabalho em equipa.

O que oferecemos
Na EY oferecemos um package competitivo, onde os colaboradores são recompensados pelo seu desempenho individual e em equipa. Adicionalmente, na EY terás acesso a:

• Desenvolvimento profissional, tendo por base uma enorme variedade de programas de formação e oportunidades reais de desenvolvimento de carreira.
• Trabalhar com profissionais de todo o mundo, estando as nossas equipas integradas com outras dos vários países, onde partilhamos experiências, formações e metodologias.
• EY Badges, programa único e inovador de desenvolvimento, aprendizagem e reconhecimento, preparando os profissionais de forma teórica e prática nas competências mais relevantes da atualidade.
• Ambiente de trabalho que oferece a flexibilidade necessária para o cumprimento dos objetivos profissionais e pessoais, incentivando uma cultura de trabalho focada em resultados.

 
Queres sentir-te desafiado/a, motivado/a e valorizado/a todos os dias? Inspirar mudanças e deixar um legado? Junta-te à EY e ajuda-nos a construir um mundo melhor de negócios.

EY | Shape the future with confidence

Na EY, estamos comprometidos em proporcionar oportunidades de recrutamento e carreira para todos, independentemente do género, orientação sexual, origem social ou incapacidade. Acreditamos que a igualdade e a diversidade são centrais para o nosso processo de recrutamento, pois aumentam a criatividade e a eficiência, levando a um melhor desempenho e produtividade. Em linha com este compromisso, a EY Portugal tornou-se recentemente membro do Fórum da Comunidade Inclusiva. Esta iniciativa, liderada pela Nova SBE, foca-se no recrutamento de profissionais com incapacidade, defendendo uma comunidade mais inclusiva. Além disso, a EY Portugal também subscreveu a Carta da Diversidade da APPDI (Associação Portuguesa para a Diversidade e Inclusão), comprometendo-se a estabelecer e desenvolver políticas e práticas internas que apoiem a diversidade. Através destas iniciativas, a EY procura contribuir ativamente para o processo de inclusão e promover uma comunidade mais inclusiva para pessoas com incapacidade, participando ativamente na criação de soluções.